Experiencias en habilidades

Hoy en día no es posible hablar de transformación digital y competencias digitales sin tener en cuenta las competencias más tradicionales.

No podemos hablar de Gestión del conocimiento sin contemplar temas de Organización, Planificación y Gestión del tiempo, ni de Compartir y Colaborar sin hablar de Comunicación y Trabajo en equipo… ni de Creación del conocimiento sin tratar Innovación y Mejora continua…

Para posibilitar esta mezcla de competencias nuevas y tradicionales, tan necesaria en la actualidad, SiempreDIGITAL ofrece los siguientes servicios:

  • Itinerario experiencial “Eficiencia y productividad”

    para ser eficiente y productivo en el entorno social digital actual.

  • Itinerario experiencial “Trabajo con equipos distribuidos”

    para participar, comunicar, colaborar y gestionar equipos en red.

  • Itinerario experiencial “Orientación al cliente digital”

    para satisfacer las necesidades del cliente, anticiparse y mejorar el servicio.

  • Itinerario experiencial “Adaptación y Gestión del Cambio”

    para modificar comportamientos y adaptar la forma de trabajar a los nuevos entornos, situaciones, personas y herramientas.

  • Itinerario experiencial “Innovación y mejora continua”

    para incorporar nuevos enfoques que mejoren los  resultados.

  • Itinerario experiencial “Iniciativa y solución de problemas”

    para identificar amenazas y oportunidades en este nuevo entorno, proponer soluciones y ponerlas en marcha.

  • Itinerario experiencial “Liderazgo en red”

    para ser referente como líder de equipos aprovechando el entorno social digital actual.